Положение
о Всероссийском конкурсе «Лучший специалист по охране труда»
I. Общие положения
1. Настоящее Положение устанавливает порядок организации, проведения
и подведения итогов Всероссийского конкурса «Лучший специалист по охране
труда» (далее - Всероссийский конкурс).
2. Всероссийский конкурс проводится в целях:
а) повышения статуса специалиста по охране труда, подтверждения его
квалификации и предоставления дополнительных возможностей для карьерного
роста и профессионального развития;
б) развития кадрового потенциала в области охраны труда;
в) стимулирования инициативы специалиста по охране труда к поиску
и внедрению новых инструментов и технологий в области охраны труда, методов
работы;
г) привлечения общественного внимания к области охраны труда.
3. К участию во Всероссийском конкурсе допускаются специалисты по охране
труда, руководители служб охраны труда организаций, а также работники иных
профессий,
профессиональная
деятельность
которых
напрямую
связана
с
реализацией процессов (процедур) по охране труда и работающих на постоянной
основе в организациях независимо от их организационно-правовых форм и видов
экономической деятельности, осуществляющих свою деятельность на территории
Российской Федерации. Количество участников от одной организации не
ограничивается.
4. Участие во Всероссийском конкурсе добровольное и осуществляется на
безвозмездной основе.
5. Всероссийский конкурс проводится по следующим номинациям:
а) «Лучший специалист по охране труда предприятий малого бизнеса»;
б) «Лучший специалист по охране труда предприятий среднего бизнеса»;
в) «Лучший специалист по охране труда предприятий крупного бизнеса»;
г) «Лучший специалист по охране труда предприятий бюджетной сферы».
2
6.
По
результатам
Всероссийского
конкурса
в
каждой
номинации
определяются:
а) победитель Всероссийского конкурса с указанием номинации;
б) серебряный призер Всероссийского конкурса с указанием номинации;
в) бронзовый призер Всероссийского конкурса с указанием номинации.
II. Организация проведения Всероссийского конкурса, конкурсная комиссия
7. Определение победителей и призеров Всероссийского конкурса в
номинациях осуществляется конкурсной комиссией.
8. Конкурсная комиссия состоит из нечетного числа членов в количестве не
менее 7 человек, включая председателя конкурсной комиссии, состав которой
утвержден настоящим приказом согласно приложению № 7.
9. Конкурсная комиссия осуществляет следующие функции:
организация
и
координация
работ
по
подготовке
и
проведению
Всероссийского конкурса;
определение организационно-регламентирующих документов и сценариев
проведения этапов Всероссийского конкурса;
определение и утверждение победителей и призеров Всероссийского
конкурса, порядок их награждения и поощрения;
оказание
консультативной
и
методической
помощи
участникам
Всероссийского конкурса;
подготовка информации и документов для рассмотрения на заседаниях
конкурсной комиссии;
взаимодействие
с
органами
исполнительной
власти,
органами
государственного надзора (контроля), с организациями для подтверждения
информации, представленной участниками Всероссийского конкурса;
взаимодействие с экспертным сообществом для решения отдельных вопросов
при подведении итогов Всероссийского конкурса;
прием и рассмотрение заявок участников на участие во Всероссийском
конкурсе (приложение № 1 к настоящему Положению);
сверку наличия и оценку соответствия документов, приложенных к заявке,
наличия подтверждающих документов в соответствии с показателями и критериями
оценки Всероссийского конкурса (приложение № 2 к настоящему Положению);
оценку
соответствия
видеопрезентации
установленным
требованиям
(приложение № 3 к настоящему Положению);
формирование ранжированного перечня претендентов на призовые места,
допущенных к участию в Финальном этапе по каждой номинации (приложение № 4
к настоящему Положению);
3
формирование итогового перечня победителей и призеров Всероссийского
конкурса (приложение № 5 к настоящему Положению).
10. Конкурсная комиссия рассматривает информацию о ходе проведения
Всероссийского конкурса, его предварительных и итоговых результатах, утверждает
результаты конкурса.
11. Решение конкурсной комиссии принимается открытым голосованием на
заседании конкурсной комиссии. Заседание конкурсной комиссии считается
правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей членов конкурсной
комиссии. Решение конкурсной комиссии считается принятым, если оно получило
простое большинство голосов присутствующих на заседании членов конкурсной
комиссии. Решение конкурсной комиссии оформляется протоколом.
III. Сроки и порядок проведения Всероссийского конкурса
12. Всероссийский конкурс проходит в очно-заочном формате в 4 этапа.
13. Сроки проведения Всероссийского конкурса и приема заявок на участие во
Всероссийском конкурсе устанавливаются Министерством труда и социальной
защиты Российской Федерации.
14. На первом этапе участники Всероссийского конкурса в течение не более
30 календарных дней со дня объявления Всероссийского конкурса проходят
самостоятельную регистрацию на интернет-ресурсе Всероссийского конкурса в
области охраны труда, находящегося по адресу vkot.mintrud.gov.ru (далее –
интернет-ресурс), и представляют в личных кабинетах заполненную согласно
приложению № 1 к настоящему Положению заявку, а также копии подписанных
соответствующим образом документов согласно приложению № 2 к настоящему
Положению в отсканированном виде или копии документов, заверенные
квалифицированной электронной подписью.
Участники Всероссийского конкурса самостоятельно проставляют количество
баллов в соответствии с критериями, установленными в приложении № 2 к
настоящему Положению. По результатам этапа по каждой номинации отбираются
по 50 участников, набравших максимальное количество баллов (всего 200
участников).
15. На втором этапе конкурсанты проходят удаленное тестирование по охране
труда. Доступ к тестированию открывается в личном кабинете участника. Баллы
начисляются согласно критериям второго этапа, установленным приложением № 2 к
настоящему Положению. По результатам этапа в каждой номинации отбирается по
10 участников, набравших максимальное количество баллов (всего 40 участников).
4
16. Отобранные 40 финалистов (по 10 в каждой номинации) проходят два
этапа: третий – заочный; четвертый – очный, в рамках Всероссийской недели
охраны труда.
17. Третий этап – видеопрезентация лучшей практики по охране труда.
Критерии оценки видео-презентации приведены в приложении № 2 к настоящему
Положению. Видеопрезентация лучшей практики загружается в личный кабинет
конкурсанта.
18. Четвертый этап представляет собой очное 5-минутное тестирование.
Участники отвечают на 10 одинаковых для всех вопросов в течение 5 минут. Оценка
проводится по количеству правильных ответов и затраченному времени.
19. По итогам третьего и четвертого этапов конкурсная комиссия определяет
трёх победителей. Остальным вручается диплом финалиста Всероссийского конкурса.
20. Балльная оценка по каждому показателю и итоговая балльная оценка
рассчитываются в соответствии с показателями и критериями Всероссийского
конкурса (приложение № 2 к настоящему Положению).
21. При отсутствии отдельных сведений, представляемых участником
Всероссийского конкурса, итоговая оценка участника уменьшается на величину
баллов, соответствующую показателям, по которым необходимые сведения
не представлены.
22. Если два и более участника набрали одинаковое количество баллов,
то победители и (или) призеры Всероссийского конкурса в номинации
определяются решением конкурсной комиссии.
23. При необходимости, проводится выборочная проверка достоверности
сведений, представленных участниками Всероссийского конкурса.
24. Участники Всероссийского конкурса, представившие недостоверные
данные, не допускаются к дальнейшему участию во Всероссийском конкурсе.
Решение об отстранении от участия во Всероссийском конкурсе принимается
на заседании конкурсной.
IV. Награждение победителей Всероссийского конкурса
25. Победитель и призеры Всероссийского конкурса получают следующие
поощрения:
а) победитель Всероссийского конкурса - золотая медаль и диплом победителя
Всероссийского конкурса со статусом «Лучший специалист в области охраны
труда» с указанием номинации;
б) серебряный призер Всероссийского конкурса - серебряная медаль и диплом
призера Всероссийского конкурса со статусом «Второе место во Всероссийском
конкурсе «Лучший специалист по охране труда» с указанием номинации;
5
в) бронзовый призер Всероссийского конкурса - бронзовая медаль и диплом
призера Всероссийского конкурса со статусом «Третье место во Всероссийском
конкурсе «Лучший специалист по охране труда» с указанием номинации.
26. Все финалисты получают диплом «Финалист Всероссийского конкурса
«Лучший специалист по охране труда» с указанием номинации.
27. Торжественная
церемония
награждения
победителей,
призеров
и финалистов Всероссийского конкурса проводится в рамках Всероссийской недели
охраны труда.
28. Конкурсная комиссия вправе в зависимости от количества и структуры
поданных
для
участия
во
Всероссийском
конкурсе
заявок
установить
дополнительные награды и поощрения.
29. Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации
в
области
охраны
труда
вправе
установить
дополнительные
номинации
и поощрительные призы для участников Всероссийского конкурса./netcat_files/userfiles/74130639_fayl_otobrazheniya_1.pdf